製造・開発関連の業種で仕事をしようと思ったきっかけやエピソードを教えてください。
好きな「ものづくり」に携われる製造という業種を選びました。
学生の頃は美術部に入っており、学校行事やコンクール等でたくさんの「ものづくり」を経験してきました。しかし趣味である芸術という分野を仕事にすることは嫌で、初めは他の業種も考えていました。
それでも好きな「ものづくり」に携わる事が諦めきれなかったので、この製造という業種を選びました。
つくるのは、
人々の心豊かな暮らし。
リンナイ出資金 100%のグループ企業
株式会社 柳澤製作所
会社見学に訪れた際、
雰囲気も明るく、若い方が活躍しているのを見て志望しました。
第一製造課 板金係 現場リーダー
M.I2017年4月入社
20H
現場管理 現場の改善 現場トラブルの対応
製造・開発関連の業種で仕事をしようと思ったきっかけやエピソードを教えてください。
好きな「ものづくり」に携われる製造という業種を選びました。
学生の頃は美術部に入っており、学校行事やコンクール等でたくさんの「ものづくり」を経験してきました。しかし趣味である芸術という分野を仕事にすることは嫌で、初めは他の業種も考えていました。
それでも好きな「ものづくり」に携わる事が諦めきれなかったので、この製造という業種を選びました。
柳澤製作所を志望した理由を教えてください。
会社見学に訪れた際、雰囲気も明るく、
若い方が活躍しているのを見て志望しました。
就活当時にホームページを見て、『真心こめたものづくり』という自社製品に力を入れているところに興味を持ちました。
見学に訪れた際、思っていた工場のイメージとは違い綺麗で印象がとても良く感じました。
社内の人の雰囲気も明るく、若い方が活躍しているのを見て、ここでなら私の経験を活かせるのではないかと思い志望しました。
今の仕事の魅力、やりがいを教えてください。
リーダーとして将来のステップアップのための勉強中です!
現在はリーダーとして現場を管理しながら、日々の生産の中で起こる問題点の改善作業に取り組んでいます。現場作業の時に得た知識や技術を用いて、どうすればより良い作業環境になるか考えて改善作業をしていくので、結果を出して作業者の方々に喜んでもらえたときにやりがいを感じます。
リーダーは将来へのステップアップのためへの勉強にもなるので、より精進していかなくてはと気合がはいります。
休日はどんなことをして過ごされていますか?
休日は絵を描いたり、工作をしたりと手先をずっと動かしています。
最近は新しく趣味を増やそうと思い購入したカメラを持って外出したりしています。
コロナが落ち着き会社の行事も増えてくると思うので、それまでに撮影スキルを上達させたいなと思ってます(笑)
柳澤製作所に入ってよかったと思うこは何ですか?
努力を評価し認めてもらえる会社には入れて良かったなと思います。
配属当初は男性社員が多い中、女性社員が現場に私一人しかいなくてとてもプレッシャーを感じていました。しかし、「女一人でかわいそう」と言われてきたことがとても悔しくて、「女性でも活躍できるんだ」と見返してやりたいという思いで必死でした。
そして現在はリーダーを勤めさせてもらえているので、努力を評価し認めてもらえる会社には入れて良かったなと思います。また、みんな仲がよく、私の部署には若い従業員が増えてきましたが、年齢関係なく現場の団結力は日々強まってきていると思います。
現在就職活動中の方へメッセージを!
一緒に明るい現場を作っていきましょう!
一般の人が抱く工場へのイメージを少しでも良い方向に変えられたらいいなと思い、日々頑張っています。
ぜひ私たちと一緒に明るい現場を作っていきましょう!
作業者の保護具の点検作業前に保護具の破けやほつれ、破損がないか確認し不備があった場合は新しい保護具の配布します。
一部作業ラインの作業指示を出す通常は1日分の作業指示が決まった時間に出されるのですが、一部の作業ラインは1日に2回に分けて作業指示が出されるので1回目の作業指示をこの時間に出します。
10分間休憩私の所属する板金係はこの時間に10分間の休憩時間があります。
改善事項に応じた作業現場対応の合間に改善業務を行います。
テーマは月によって変わるので、作業効率や在庫管理など様々です。内容に応じた作業を計画を立て実行しています。
昼休憩普段昼食は食堂の定食を食べています。
バランスよくおいしいご飯が食べられるので、ちょっとした楽しみでもあります。食後は作業者と会話したり、パズルゲームなどをして脳トレに費やしてます。。
作業ラインの進捗確認午後になったらラインの進捗状況を確認し、残業は必要なのか、作業で何か不備がないかを確認します。
休憩10分間休憩
改善事項に応じた作業夕方に再び現場対応があるので、それまでの間に作業を進めます。
作業ラインに翌日分の作業指示を出す翌日分の作業指示が出るので、各ラインに振り分けます。
この時に各ラインの業務バランスを確認し、翌日の生産体制について考えます。
業務終了
新規設備導入 生産の自動化・効率化・能力アップの為、汎用設備を導入する仕事です
設置設備の保全 導入設備を正しく安全に利用できるように保全管理を行います
設備の設計製作 工程作業の自動化・少人化・能力アップの為、専用設備の設計及び製作し導入する仕事です
募集名 | 新卒採用 |
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採用条件 | 学校推薦/自由応募ともに可 |
職種 | 総合職:正社員 (情報システム(社内SE)/生産技術/工場管理技術/経理・人事・総務・その他事務) |
採用予定数 | 若干名 |
勤務時間 | 原則 8時30分~17時30分 |
休日 | 週休2日制(年間 121日) ※盆休・年末年始、GW等当社カレンダーによる |
初任給 | 総合職 基本給:大卒 223,500円 / 短大・短大(2年)卒 201,900円 / 高卒 181,500円 |
諸手当 | 通勤手当(月額上限50,000円まで支給)、条件により支給:家族手当、精勤手当3,800円、住宅手当 |
賞与 | 年2回(7月、12月) |
昇給 | 年1回(4月) |
福利厚生 | 諸制度:各種社会保険・財形貯蓄・持株会・退職金制度 他【選択型福利厚生制度 有り】 |
書類提出先 | 〒571-0041 大阪府門真市柳町17番1号 総務課 金城 06(6908)2212 |
提出書類 | 履歴書(写真添付)・成績証明書・卒業見込証明書・学校推薦状(推薦応募者) |
採用試験 | 方法: 筆記試験(一般常識・面接) 締切日: 随時 説明会: 随時 試験日: 随時 携行品: 筆記具等 |